L’elearning non è più quello di una volta
L'elearning sta diventando una leva strategica per le realtà aziendali dislocate geograficamente a livello globale.
Integrated Self
L'Integrated Self descrive quegli io che, collaborando in maniera diffusa e spontanea, sono consapevoli del ruolo degli io con i quali entrano in contatto e sfruttano questa consapevolezza per generare valore condiviso.
Hyperself
Nelle dinamiche collaborative, l'Hyperself è la particella fondamentale, l'io consistente che si riprogramma e trasforma per partecipare ai processi in maniera ancora più efficace.
P.O.P. Collaboration
Dialogo immaginario sul binomio Hyperself e Integrated Self.
Pieni di sé
Come progettare la sostenibilità del Self. Un'introduzione al quaderno numero 10.
La coerenza dell’io carismatico
In che modo il carisma aiuta l’io ad essere presente nei processi collaborativi? Il risultato di un percorso.
I comportamenti fanno la differenza
La ‘collavorazione’ come attitudine di ogni persona che partecipa ai processi all’interno dell’impresa.
Uno, nessuno, centomila Self
Come si può collaborare con gli altri se non si collabora prima con tutti gli io contenuti in noi stessi?
Do schools kill creativity? Educazione e creatività
Parliamo della necessità di ripensare la nostra idea di intelligenza e di approcciare l’intelligenza dinamica.
Presenza e automanutenzione
L’attenzione e la presenza sono connesse:occorrono cura, allenamento e sinergia tra le nostre tre menti.
Collaborazione gender e altre storie del genere
Collaborazione gender, super intelligente e bestiale: ecco alcune storie future di collaborazione.
L’Io-in-relazione: la linfa della collaborazione
Reti, sharing, peers. Ormai – si dice – non si può più rinunciare al plurale per star dietro alle tendenze dell’economia.
